职业技工学校于2005年经山东省人社厅批准成立，占地面积180余亩，建筑面积5万余平，现有在校生2000余教职工100多人，其中具有副高级专业技术职务的31人，“双师型”教师33人。现开设工业机器人、无人机应用技术、消防工程技术、机电一体化专业、护理专业，学前教育、酒店管理、汽车维修、网络应用技术、电子商务等专业。学校与河北衡博高级中学合作，打造衡水模式卓毅班，开设普通高中课程，为不同基础的同学铸造夏季高考、高考复读和职教高考的圆梦阶梯。

办学思想：学校坚持“为学生走向成功奠基，对学生幸福人生负责”的办学理念。以“培训人格健全，专业知识扎实，实践能力强;敢于开拓创新的高素质的人才”为培养目标。着力提升学生的实践能力、就业能力、创新能力和创业能力，努力构筑优秀人才培育平台，服务社会经济发展。

与山东健康集团、山东高速公路集团、吉利轿车集团、浪潮集团等50多家大型企业、上市公司签订人才定向安置协议，很多学生还未毕业就被提前“预订”。毕业生就业率达到96%以上，用人单位满意率达到95%以上，考学通过率95%以上。目前，学院已发展成为一所规模较大、设施完善、特色鲜明、优势突出、师资力量雄厚、培养质量过硬，在省内外具有较高水平的特色中职院校。
学校秉承“把每一个孩子的一生变成一个成功而精彩的故事”的育人目标，遵循给学生倡导的十二字方针：“自信、坚持、勇敢、守纪、责任、合作”。努力培养“学历+现代技能+职业素养+高端就业”的应用型优秀人才。

职教高考在就业导向、升学竞争、培养模式等方面具有显著优势，更契合技术技能型人才的发展需求，具体如下：

1. 竞争压力小，升学机会多

职教高考主要面向职校学生，参考人数远少于普通高考，竞争激烈程度低。以福建为例，职教高考本科批次招生规模逐年扩大，中职生可通过职教高考升入本科院校，且录取比例持续提高。此外，职教高考与“3+4”“五年一贯制”“三二连读”等贯通培养模式衔接，学生可通过中职阶段直接升入高职或本科，升学路径更畅通。

2. 考试难度低，贴合专业基础

职教高考采用“文化素质+职业技能”的考核模式，文化课难度适中，更注重考察学生已掌握的专业知识和实操技能。对于中职生而言，这种考试方式能有效避开文化基础薄弱的问题，发挥专业技能优势。例如，职教高考中的技能考试内容与中职课程紧密衔接，学生经过系统训练后更易取得高分。

3. 专业匹配度高，就业前景广阔

职教高考的专业设置紧密对接市场需求，如汽车维修、电子技术、信息技术、电子商务等，学生毕业后可直接进入相关行业就业。数据显示，职教高考毕业生因具备实用技能，往往更受企业青睐，就业率和起薪点可能优于仅凭普通文凭的毕业生。此外，随着国家对职业教育的支持力度加大，职教高考毕业生的学历认可度不断提升，职业发展空间更广阔。

教学优势

升学渠道——多种渠道直通高校

通过职教高考、单招、艺考、夏季高考等多种途径，畅通高考升学渠道。
办学理念——专家治学名师执教

升学班配备具有多年重点高中教学管理经验的专家担任教学管理顾问。

狠抓教研——促进教学质量提高

实行"三清管理"教学法，严格按照职教高考课程标准和考试大纲，围绕学生基础文化课、专业理论课、专业技能课三部分为核心，夯实学生基础知识，全面提升学生专业技能水平。

因材施教——针对性教学

根据学生不同基础情况进行分层次教学，在保证培优率的基础上，对基础薄弱的学生设置针对性的补习。
研学结合——丰富教学形式

定期与齐鲁工业大学、山东交通学院等十几所大学开展研学活动，学生自主学习积极性高，自主学习能力强，成绩提高速度快。

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