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一、综合素质面试准备是重中之重。与其他两个环节相比，综合素质面试更灵活，难度更大，也是复试的关键环节。毕竟英语听说对于大多数考生来说已经被遗忘很多年了，基础差不了多少。大部分高校都不要求提前听六级。zheng治笔试主要围绕当年zheng府工作报告和高校马援毛中特考试当前的热点问题，以分析题为主。综合素质面试包括个人结构化面试和小组面试。每个学校都有不同的安排，但大多数都有自己的形式。

第二，群体面子。目前进行小组访谈的高校包括中央财经大学、对外经济贸易大学、中国zheng法大学、中国农业大学、北京科技大学。其他学校自己安排。小组会议是分组讨论实际业务问题。据360育学网了解，面试时间一般在40分钟左右，5-8人。主要用来考察考生的人际交往能力、看待和把握环境的能力、领导力等。非领导小组讨论是常见的小组面试方式。

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要点:快速定位个人在团队中的角色，明确讨论话题和时间，相互协调。不管案件内容如何，调查的重点都是团队精神。具体来说，要看你有没有参与、领导、协调、牺牲的精神。简而言之，这取决于你在团队中的角色能力和你对团队的贡献。

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